Darbuotojų sauga ir sveikata
Žmonės – mūsų prioritetas
Mūsų tikslas – visada užtikrinti visapusį saugumą tų, kurie dalyvauja mūsų veikloje ar yra jos veikiami. Šį požiūrį grindžiame pagarba visiems „Staticus“ kolegoms ir partneriams bei nuolatiniu žinių ir kompetencijų tobulinimu.
Kad šie principai taptų kasdienybe mūsų komandose, esame parengę darbuotojų saugos ir sveikatos politiką. Joje apibrėžti tikslingi veiksmai, kurių turi imtis visos suinteresuotosios šalys, siekiant sukurti saugią darbo aplinką.
Saugumo prioritetas, mūsų žmonių apsauga
Mūsų sveikatos ir saugos politika
Kad šie principai taptų kasdienybe mūsų komandose, esame parengę sveikatos ir saugos politiką. Joje apibrėžti tikslingi veiksmai, kurių gali imtis visos suinteresuotosios šalys, siekiant sukurti saugią darbo aplinką.
Saugos kultūros kūrimas
Siekiant išvengti nelaimingų atsitikimų mūsų gamybos aikštelėse bei statybvietėse, įgyvendinome veiksmingas priemones gamybos, sandėliavimo, logistikos ir montavimo srityse. Šios priemonės apima rizikos vertinimą, nuolatinę stebėseną, incidentų registravimą, darbuotojų mokymus ir saugos kultūros puoselėjimą.
Darbuotojų saugos ir sveikatos valdymo priemonės
Staticus yra įdiegusi visapusišką priemonių ir metodų sistemą, siekdama sukurti saugią darbo aplinką, kuri ne tik atitinka visus galiojančius teisės aktus, bet ir viršija reikalavimus, užtikrindama aukščiausius saugos standartus. Imamės aktyvių veiksmų, taikydami iniciatyvas, patobulinimus ir geriausią praktiką, kad apsaugotume savo žmones ir darbo aplinką.
Mūsų darbuotojų saugos ir sveikatos tikslai skaičiais
-
0
Nelaimingų atsitikimų dažnio rodiklis (AFR) -
0
Nelaimingų atsitikimų, dėl kurių prarastas darbingumas, dažnio rodiklis -
0
Saugos ir sveikatos ir saugos pažeidimų pasikartojimų skaičius -
0
Darbo sustabdymų kliento iniciatyva skaičius -
>94/100
Objektų saugos įvertinimas -
100%
Darbų vadovų apmokytų psichologinės sveikatos ambasadoriais
Bendrasis sveikatos ir gerovės skatinimas
Siekiame puoselėti palaikančią ir atvirą darbo kultūrą, kurioje stresas nėra laikomas silpnybės bruožu, o darbuotojai gali gauti tinkamą pagalbą. Siekdami šio tikslo, pradėjome įgyvendinti įvairias iniciatyvas, skirtas sveikatai ir gerovei stiprinti.
-
Sveikos darbo aplinkos linija
Anoniminė forma, per kurią darbuotojai gali pranešti apie nesaugią darbo aplinką arba netinkamą elgesį. -
Psichologinės sveikatos ambasadoriai
Pirmosios psichologinės pagalbos teikėjai yra apmokyti atpažinti psichikos sveikatos sutrikimų požymius ir suteikti pirminę pagalbą darbuotojams, kuriems jos reikia. -
Profesionali psichologinė pagalba
Mūsų darbuotojai turi galimybę nemokamai ir konfidencialiai pasikonsultuoti su psichologu psichoterapeutu.